|
|
Матрица результативность (х) и влияние (у) |
Матрица стейкхолдеров |
|
|
Матрица результативность (х) и влияние (у) |
Обеспечить мониторинг. Те, кто достаточно значим, чтобы попасть в список, но имеет низкие показатели как по влиянию, так и результативности. |
|
|
Матрица результативность (х) и влияние (у) |
Поддерживать уверенность. Те, у кого высокие оценки за влияние, но низкие - за результативность. |
|
|
Матрица результативность (х) и влияние (у) |
Держать в курсе событий. Те, у кого низкие оценки за влияние, но высокие - за результативность. |
|
|
Матрица результативность (х) и влияние (у) |
Сотрудничайть. Те, кто имеет высокие баллы как по влиянию, так и по результативности. |
|
|
Сделать матрицу оценки стейкхолдеров |
Матрица результативность (х) и влияние (у) |